Kierownik Działu Wsparcia i Integracji Społecznej
- ANNA WILK
Pracownicy Działu Wsparcia i Integracji Społecznej
- EDYTA PRUSIŃSKA - Specjalista pracy socjalnej
- KATARZYNA URAZIŃSKA - Specjalista pracy socjalnej
- JOANNA PODLASKA-WOJDA - Starszy specjalista pracy socjalnej
- KATARZYNA WIKTOROWICZ - Starszy specjalista pracy socjalnej
- JUSTYNA WÓJCIK - Starszy specjalista pracy socjalnej
- EWELINA KSYTA - Starszy specjalista pracy socjalnej
- MAGDALENA KAŁUŻYŃSKA - Starszy pracownik socjalny
- ANNA MASTALERZ-BERNACKA - Pomoc administracyjna
- KRZYSZTOF STĘPIEŃ - Pomoc administracyjna
- AGNIESZKA KOBALCZYK - Pomoc administracyjna
- KATARZYNA OLEKSIK - Referent
- IRENA SKORUPA-DRYJA - Starszy pracownik socjalny
- DOMINIKA MACIEJA-DEPERAS - Starszy specjalista pracy socjalnej - koordynator
- ELŻBIETA MATYŚKIEWICZ - Specjalista pracy socjalnej
- AGNIESZKA PACAN - Specjalista pracy socjalnej
- DACZ BARBARA - Starszy pracownik socjalny
- MARTA JEŻ - Pracownik socjalny
- AGNIESZKA PACAN - Pracownik socjalny
- ANITA JĘDRZEJCZAK - Pedagog
- DAGMARA ZAJĄCZKOWSKA-ŁUKOWSKA - Psycholog
- MONIKA JUSZCZYŃSKA - Asystent rodziny
- LILIANA KSYTA - Asystent rodziny
- ELŻBIETA RÓG - Asystent rodziny
- KATARZYNA SOBCZAK - Asystent rodziny
- DAGMARA ZBROJA - Asystent rodziny
- DARIA KĘPSKA - Asystent rodziny
- RENATA ZACHORSKA - Starszy pracownik socjalny
Do zadań Działu Wsparcia i Integracji Społecznej należy:
1. Dział Wsparcia i Integracji Społecznej realizuje zadania z zakresu pracy socjalnej, świadczeń pomocy społecznej, wspierania rodziny, przeciwdziałania przemocy domowej, integracji społecznej oraz analiz potrzeb i realizacji zadań.
2. Do zadań Zespołu Terenowych Pracowników Socjalnych należy w szczególności:
a) rozpoznawanie i diagnozowanie sytuacji osób i rodzin, przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych i aktualizacji;
b) prowadzenie pracy socjalnej, poradnictwa, interwencji i działań aktywizujących oraz zawieranie kontraktów socjalnych;
c) prowadzenie postępowań w sprawach świadczeń pomocy społecznej i przygotowywanie projektów rozstrzygnięć;
d) współpraca z instytucjami, organizacjami pozarządowymi, podmiotami ochrony zdrowia
i służbami w celu zapewnienia pomocy;
e) inicjowanie i realizowanie programów osłonowych, działań na rzecz integracji społecznej
i przeciwdziałania wykluczeniu;
f) realizacja pracy socjalnej i wsparcia środowiskowego na rzecz uprawnionych cudzoziemców, w tym obywateli Ukrainy;
g) podejmowanie działań na rzecz integracji cudzoziemców oraz wspieranie ich w procesie adaptacji.
3. Do zadań Zespołu Asysty Rodzinnej należy w szczególności:
a) wspieranie rodzin przeżywających trudności opiekuńczo-wychowawcze oraz opracowywanie planów pracy z rodziną;
b) wspieranie rodzin w rozwiązywaniu problemów socjalnych, wychowawczych i codziennych oraz wzmacnianiu kompetencji rodzicielskich;
c) współpraca z placówkami oświatowymi, sądami, organizatorem rodzinnej pieczy zastępczej i innymi instytucjami;
d) dokonywanie okresowych ocen sytuacji rodzin i sporządzanie wymaganej dokumentacji
i sprawozdawczości;
e) wykonywanie pozostałych zadań asystenta rodziny wynikających z właściwych przepisów;
f) organizowanie poradnictwa specjalistycznego, w szczególności psychologicznego, rodzinnego i wychowawczego w zakresie powierzonym Ośrodkowi.
4. Do zadań Zespołu Przeciwdziałania Przemocy Domowej należy w szczególności:
a) zapewnienie obsługi organizacyjno-technicznej i finansowej Zespołu Interdyscyplinarnego w zakresie zadań Ośrodka i obowiązujących przepisów;
b) prowadzenie dokumentacji związanej z obsługą posiedzeń, organizowanie działań profilaktycznych, informacyjnych i edukacyjnych, współpraca z właściwymi instytucjami oraz przygotowywanie materiałów i sprawozdań;
c) współpraca z Zespołem Interdyscyplinarnym i grupami diagnostyczno-pomocowymi z poszanowaniem ich ustawowych kompetencji;
d) podejmowanie działań w środowisku zagrożonym przemocą domową mających na celu przezwyciężenie temu zjawisku;
e) przekazywanie informacji o dostępnych formach pomocy i współpraca z właściwymi służbami przy działaniach interwencyjnych.
5. Do zadań Zespołu Świadczeń i Analiz należy w szczególności:
a) koordynowanie obsługi postępowań świadczeniowych z zakresu pomocy społecznej oraz przygotowywanie projektów decyzji i list wypłat;
b) prowadzenie ewidencji świadczeń, analiz liczby świadczeniobiorców i struktury udzielanej pomocy;
c) analizowanie potrzeb i wykorzystania środków na zadania pomocy społecznej oraz przygotowywanie danych do planu finansowego;
d) sporządzanie sprawozdań rzeczowych, ocen zasobów pomocy społecznej oraz analiz
i zestawień dla Dyrektora i uprawnionych instytucji;
e) opracowywanie projektów gminnych strategii i programów z zakresu potrzeb społecznych, sprawozdań z działalności Ośrodka oraz innych informacji przy zachowaniu współpracy z pozostałymi działami MGOPS;
f) zapewnianie zgodności danych merytorycznych ze sprawozdawczością finansową we współpracy z Działem Finansowo-Księgowym;
g) prowadzenie spraw dotyczących świadczeń z pomocy społecznej dla uprawnionych cudzoziemców, w tym obywateli Ukrainy, w zakresie przypisanym temu zespołowi.














